负责人/业务经理业绩对赌协议书

本合同模板为《业务经理业绩对赌协议书》，适用于用人单位与业务经理（乙方）进行业绩对赌时签订。双方约定乙方业绩达到目标可获得甲方相应的分红股（即干股），若乙方连续三年均达成业绩指标可转为原始股。合同默认是用人单位与业务经理或负责人签署，也可自行改成跟其他岗位签署，对赌模式也可自行调整修改。

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甲方：  XXX环保科技有限公司  

乙方：                        

甲乙双方本着平等自愿、公平、公正的原则，在符合双方共同利益的前提下签订本协议。乙方通过在甲方任职的形式，主要负责甲方的业务开发工作，以帮助甲方实现业绩提升。经双方友好协商，达成以下协议，共同遵守。

一、期限

本协议期限3年。有效期自    年9月1日起至    年8月31日止。

二、业绩对赌与分红及公司配车奖励

（一）乙方每个店一年达到1200桶销量或全年三个店共达到3600桶销量时才享受甲方净利润     股的分红权益，否则不享受。

本协议期满后若乙方连续三年均达成业绩指标，则乙方享受甲方的       股分红股可无条件转为公司       股的原始股。

（二）为鼓励乙方完成业绩，甲乙双方的分红股协议签定后，甲方另拿出5万元给乙方交车首付，月供由乙方自己交。乙方在甲方连续工作满3年后，车归乙方所有。

乙方为表示能在甲方连续工作3年的诚意，应该给甲方出具借条，若乙方在签订分红股协议后未连续工作满3年即主动要求离职，则乙方应归还甲方5万元，车归乙方所有。

若乙方在签订分红股协议后连续工作满3年，甲方应将借条原件归还乙方，乙方不再对甲方负有5万元的债务。

（三）乙方岗位的固定工资按月发放，发放时间以甲方工资发放日为准。

三、违约责任

（一）乙方销售额连续6个月出现明显下滑且预期无法完成当年的销售量，甲方可解除本协议，乙方不享受分红。

（二）乙方严重违反公司制度并对公司造成重大损失的，视为违约，甲方可追究乙方违约责任。

（三）乙方完成本协议约定的销售额，甲方应该按照本协议约定为乙方发放分红，否则视为违约，乙方可追究甲方的违约责任。

四、保密责任

乙方对甲方的资料、信息等承担保密义务，如需公开、援引或向其他第三方提供，需经甲方书面同意，不论本协议是否变更、解除、终止，本条款长期有效。

五、其他

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